L'équipe H : Rencontrez Jolien

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Découvrez Jolien, acquéreuse de terrains chez Hectaar et une valeur sûre de notre équipe depuis

2018. Chaque jour, elle recherche des terrains de projet prometteurs et pose les bases des projets résidentiels de demain. La combinaison de la réflexion stratégique, du contact humain et de la diversité dans son travail fait qu'elle commence chaque journée avec beaucoup d'enthousiasme.

Elle raconte comment

elle est arrivée chez Hectaar, pourquoi la croissance de l'entreprise lui procure tant de satisfaction et ce qui rend son travail dans l'acquisition de terrains si spécial.

Pouvez-vous vous

présenter ?

Je suis Jolien, originaire du village d'Aartrijke, mais désormais pleinement

installée à Roulers. Depuis 2024, je suis la fière maman de Maurice, un petit bout de chou qui apporte convivialité et énergie chaque jour.

En dehors du travail, je profite pleinement de moments

conviviaux avec des amis et de la famille, d’un bon repas, d’un bon verre de vin et surtout de beaucoup de temps en plein air. Dès que je mets mes chaussures de randonnée, je me détends complètement. Les randonnées longue distance sont pour moi le moyen idéal de me vider la tête et de recharger mes batteries. L'AG Coast Walk est donc chaque année un incontournable de mon agenda.

Lors de mes

promenades, je reste toujours attentive aux lieux remarquables et aux opportunités cachées. Ce regard curieux concorde parfaitement avec mon travail dans l'acquisition de terrains, où je suis constamment à la recherche de sites ayant un potentiel pour l'avenir.

Quel rôle jouez-vous au sein

d'Hectaar et depuis combien de temps y êtes-vous active ?

Depuis 2018, je fais partie

de l'aventure Hectaar. Ce qui a commencé avec une petite équipe est maintenant devenu une organisation avec près de quarante collègues.

En tant qu'acquéreuse de terrains, je recherche quotidien

nement des terrains de projet intéressants, afin que nous puissions continuer à construire des projets résidentiels durables sur des sites de choix. Je maintiens des contacts avec les propriétaires, les agents immobiliers et d'autres partenaires, j'analyse la faisabilité des développements potentiels et j'accompagne le parcours de la première rencontre à une éventuelle acquisition. Cette combinaison de réflexion stratégique, de négociation et de contact personnel rend mon travail extrêmement passionnant.

Comment êtes-vous arrivée chez Hectaar ?

Fin 2017, j'ai été mise

en contact avec Hectaar par quelqu'un de mon entourage. Lors de la première rencontre, j'ai immédiatement ressenti un bon feeling. Ce qui m'a surtout séduite, c'est la combinaison de la petite taille de l'entreprise à ce moment-là et l'ambition claire de croître davantage.

J'ai vu une organisation

avec beaucoup de potentiel, des lignes de communication courtes et l'envie typiquement flamande occidentale d'aller de l'avant et de saisir des opportunités. C'est justement cette combinaison qui m'a convaincue de franchir le pas vers Hectaar. L'idée de pouvoir contribuer moi-même à une entreprise en croissance m'a énormément plu.

De quelles réalisations êtes-vous particulièrement fière et

pourquoi ?

Ça peut sembler cliché, mais je suis fière de chaque projet auquel je participe

. Derrière chaque développement se cache une histoire unique, avec des défis et des opportunités uniques.

Ça procure énormément de satisfaction de voir une idée se transformer pas à pas

en un lieu où les gens aiment vivre. Que nous réalisions aujourd'hui des projets répartis presque dans toute la Flandre montre à quel point Hectaar a grandi ces dernières années. C'est gratifiant de faire partie de cela depuis si longtemps.

De quelle manière Hectaar travaille-t-elle

pour promouvoir une culture d'équipe positive ?

Chez Hectaar, une bonne ambiance de

travail réside souvent dans les petites choses. Un morceau de fruit au bureau, une conversation spontanée près de la machine à café ou terminer ensemble la semaine de travail dans notre bar créent une ambiance détendue.

En outre, nous prenons également le temps de nous rencontrer lors de nos

deux team-buildings annuels, de notre session de spinning mensuelle et bien sûr de notre participation à la JEKRI Obstacle Run. Certains relèvent le défi à fond, d'autres encouragent avec enthousiasme en bordure. C'est justement ce mélange de travail d'équipe et de plaisir qui crée un fort esprit d'équipe.

Quel conseil donneriez-vous aux nouveaux collègues qui viennent de rejoindre

Hectaar ?

Soyez curieux, posez des questions et montrez surtout beaucoup d'enthousias

me. Chez Hectaar, vous avez de nombreuses chances de vous développer et de prendre des responsabilités.

Saisissez ces opportunités, apprenez des personnes qui vous entourent et osez prendre des initiatives

. Grâce aux lignes de communication courtes, vous pouvez vraiment avoir un impact ici. Mais peut-être le plus important : faites tout avec plaisir. Nous sommes une entreprise ambitieuse, mais surtout une équipe soudée qui fait la différence ensemble.

Qu’attendez-vous le plus de votre

avenir chez Hectaar ?

Je me réjouis surtout de continuer à construire avec l'équipe

l'histoire d'Hectaar, avec le même enthousiasme et l'implication qu'aujourd'hui. Notre prochain team-building est également déjà un moment fort de mon agenda. C'est toujours un moyen agréable de commencer les vacances de construction et de réfléchir encore une fois à tout ce que nous réalisons ensemble.

Quel est votre projet Hectaar préféré actuellement à vendre ?

Si je

devais choisir un projet, ce serait Waardamme - Rooiveldstraat. J'ai été impliquée dès les premiers entretiens et j'ai pu suivre de près l'ensemble du parcours.

C'est précisément là que rés

ide pour moi la plus grande satisfaction : de la première rencontre avec différents propriétaires fonciers, en passant par la construction de la confiance, jusqu'à la réalisation d'un beau résultat final. Pour moi, l'acquisition de terrain ne se limite pas aux chiffres et aux plans, mais concerne surtout les personnes et les relations durables. Voir ensuite comment cet endroit devient un beau projet résidentiel procure un sentiment particulier.

Quel est votre moment fort chez Hectaar

?

Mon moment fort chez Hectaar peut être pris littéralement : un vol en montgolfière

au-dessus de Roulers, avec vue sur certains de nos projets réalisés.

C'était une expérience

unique de voir notre environnement sous un autre angle et de voir de mes propres yeux à quoi nous avons contribué en tant qu'équipe. Ce moment résume parfaitement pour moi ce qu'Hectaar représente : construire ensemble quelque chose dont on peut être fier.

Peut-être croiserez-vous bientôt Jolien en chemin

ou dans notre bureau ! Ou serez-vous son prochain collègue ? Contactez-nous via -link" href="mailto:info@hectaar.be">info@hectaar.be ou appelez le 051 69 58 72. Nous avons hâte de vous rencontrer !